活力赛场×硬核课堂：容桂总工会构建职工精准服务矩阵

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2025年4月26日，容桂街道总工会在佛山市顺德区容桂体育中心举办了“百载锤炼强国梦·四球争锋青春志”暨以旧换新促消费嘉年华启动仪式，拉开了全年职工体育竞技的序幕。紧接着，4月27日，容桂工匠学院正式成立，为容桂街道的职工们开启了职业技能提升的新篇章。

体育竞技嘉年华，点燃职工激情

“百载锤炼强国梦·四球争锋青春志”2025年容桂工会职工体育竞技暨以旧换新促消费嘉年华，包括乒乓球、篮球、足球和羽毛球四大赛事，赛事将贯穿全年。容桂街道总工会整合了“万和杯”乒乓球赛、“广东松下环境杯”篮球赛、“海信家电杯”足球赛和“德美化工杯”羽毛球赛四大球赛，打造企业及职工交流促进的平台。启动仪式上，容桂街道总工会为赞助单位、承办单位、战略合作单位代表颁发牌匾，感谢他们共同推动职工体育事业蓬勃发展。

活动现场，容桂街道总工会还携手德隆胜百货，将“国家以旧换新促消费惠会员嘉年华”项目深度融入赛事全程，每场赛事均设多个以旧换新促消费的展示摊位，为职工会员提供福利优惠。容桂街道办事处副主任、总工会主席简嘉琪表示，接下来街道总工会还将围绕“五一”主线，陆续开展工匠学院、驿站建设、文艺演出、职工关爱等系列活动，构建“四季有主题、月月有精彩”的职工服务矩阵。

容桂工匠学院成立，打造湾区智造人才高地

4月27日，容桂工匠学院在胡锦超职业技术学校正式揭牌成立。学院以“1+5+5+3N”联盟体的创新架构强势启航，并与中国劳动关系学院产业工人队伍建设改革研究中心达成战略合作，共建“产改实践基地”，聚焦智能家电、机械模具等千亿产业集群需求，致力打造湾区产教融合标杆，为“中国智造”注入新动能。

创新架构与资源统筹

容桂工匠学院的“1+5+5+3N”联盟体架构包括：1大实体教学基地、5家企业分院、5大实训基地和3N项目驱动。学院依托顺德职业技术学院、胡锦超职业技术学校两大职教平台，设立实体教学基地，夯实产教融合根基。首批联合科顺防水、海信家电、万和电气等五家企业共建产业特色分院，定向培养技能人才。同时，整合资源打造五大实训基地，实现“教室即车间、作业即产品、现场即道场”的深度产教融合。

为保障联盟体高效运转，区镇两级工会提供300万元产改专项资金支持，并创新“1:5”资源撬动模式，预期五年撬动社会资源1500万元，构建“小投入大产出”的可持续生态。首批聘任30名“双师型”特聘讲师，开发30个数字化课程模块，涵盖工业机器人运维、PLC编程等前沿领域。

战略升级与精准服务

容桂工匠学院与中国劳动关系学院产业工人队伍建设改革研究中心正式结盟，设立“容桂工匠学院产改实践基地”，成为全国首个聚焦制造业技能生态的产改实践平台。双方合作内容包括政策研究与标准制定、师资与课程共建、成果转化与推广等。

针对容桂制造业的产业痛点，学院推出订单式培养、校企技改攻坚、技能扶贫等务实举措。例如，海信家电、万和电气等企业“冠名班”学员“结业即入职”，就业率超90%。同时，面向失业人员、农民工开设公益培训，年惠及超1000人。

未来展望：从“制造重镇”到“工匠名城”

容桂工匠学院的建设不仅为产业升级注入人才动能，更致力于重塑区域文化价值观与社会发展格局。通过“品牌引领、文化赋能、全域覆盖”的路径，学院将推动容桂从“制造重镇”向“工匠名城”的跨越式转型，并锚定五年目标打造湾区标杆。

未来五年，学院将力争实现“五个全覆盖”——主导产业分院全覆盖（≥20家）、高技能人才年培训量全覆盖（≥600人次）、产线技改项目重点企业全覆盖、数字化课程模块核心领域全覆盖、技能竞赛区级赛事全覆盖。同时，建成“技能+学历+认证”贯通式培育基地，形成大湾区智能制造人才输出高地。

据悉，为庆祝中华全国总工会成立100周年，容桂街道总工会精心策划了一系列内容丰富、形式多样的活动，包括举行文艺演出、举办劳模座谈会、开展职工联谊活动、举行高质量人才大讲堂等，以更实举措回应职工期盼，让广大职工群众更充分地感受城市温度，激发奋斗热情。

来源丨顺德融媒、容桂街道总工会

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